重考一次 1z0-1046日本語，等於再付一次報名費，還要再花好幾週重新準備。與其承擔重考成本，不如先用 KaoGuTi 的 110 道練習題，把 Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials (1z0-1046日本語版) 的每個領域練熟再上場。
Oracle 1z0-1046日本語 考試概覽:
| 認證廠商: | Oracle |
|---|---|
| 考試名稱: | Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials |
| 考試代碼: | 1Z0-1046-19 |
| 相關認證: | Oracle Cloud Human Capital Management (HCM) Certifications |
| 證照有效期限: | 18 months |
| 支援語言: | English |
| 考試形式: | Multiple Choice, Multiple Response |
| 實際考試題數: | 55 |
| 考試時間: | 120 分鐘 |
| 考試費用: | $245 USD |
| 及格分數: | 64% |
| 推薦課程: | Oracle University HCM Cloud 培訓 |
| 考試報名: | Pearson VUE Oracle 考試 Oracle 認證註冊 |
| 範例考題: |  |
| 考試方式: | 透過 Pearson VUE 或授權測試中心進行線上監考考試 |
| 必備條件: | 無強制性先決條件；建議熟悉 Oracle HCM Cloud |
| 官方大綱網址: | https://education.oracle.com/ |
Oracle 1z0-1046日本語 考試大綱主題:
| 章節 | 目標 |
|---|---|
| 勞動力生命週期管理 | - 僱用模型設定
|
| 勞動力結構 | - 組織架構
|
| 全球人力資源基礎 | - 全球人力資源安裝與設定
|
| 安全性與存取權限 | - 角色型安全性
|
| 個人檔案管理 | - 人才與員工個人檔案
|
Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials (1z0-1046日本語版) 考試常見問題解答
1z0-1046日本語 是由 Oracle 推出的認證考試，正式名稱為「Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials」，通過後即可取得 Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials 認證。此認證屬於 Professional 等級，主要用來驗證考生在相關技術領域的專業能力，對求職與升遷都有實質幫助。與本考試相關的認證還包括 Oracle Cloud Human Capital Management (HCM) Certifications，可依個人職涯規劃逐步進修。若你正準備報考 1z0-1046日本語，KaoGuTi 的練習題能幫助你更快掌握考試重點。
1z0-1046日本語 考試的題量為 55 題，考試時間為 120 分鐘。在有限的作答時間內，每題能停留的時間其實不多，答題節奏的掌握格外重要。建議作答時不要在單一題目上糾結過久，遇到不確定的題目先標記起來，全部答完再回頭檢查。考前不妨使用 KaoGuTi 的模擬試題進行幾次限時練習，實際體驗在 120 分鐘 內完成作答的節奏感，正式上場時時間分配會更有把握。
1z0-1046日本語 考試的及格分數為 64%，官方報名費為 $245 USD。需要留意的是，若未能一次通過，重考必須再次全額支付報名費，加上等待與重新準備的時間，成本其實不低。建議正式報名前，先以 KaoGuTi 的 110 道練習題完整自我檢測，確認答題表現穩定超過及格標準後再預約考試，避免不必要的重考支出。
無強制性先決條件；建議熟悉 Oracle HCM Cloud 報考條件可能隨官方政策調整，建議報名前再到 Oracle 官方考試頁面 確認最新規定，以免錯過任何變更。
報名 1z0-1046日本語 考試可透過以下官方管道進行：
本考試的考試方式為：透過 Pearson VUE 或授權測試中心進行線上監考考試。
有的，Oracle 官方為 1z0-1046日本語 考試推薦了以下培訓資源：
官方培訓能建立完整的知識架構，若再搭配 KaoGuTi 的 110 道 1z0-1046日本語 練習題反覆演練，就能把課程所學確實轉化為考場上的答題能力。
可以。KaoGuTi 提供 1z0-1046日本語 免費範例試題（Free PDF Demo），內容取自正式題庫，下載後即可實際檢視題目與答案解析的品質，滿意再購買。購買正式版後享有 365 天免費更新，題庫內容會隨考綱調整同步修訂；365 天到期後如需繼續更新，還可享有 50% 的續更折扣。
KaoGuTi 提供退款保證：購買後 60 天內參加 1z0-1046日本語 對應考試而未通過，可申請全額退款。申請時需提交報名證明（准考證／enrollment slip）複印件與官方成績單（Score Report）PDF，並於考後 2 天內提出，我們會在 7 天內處理完成。請注意，購買後 3 天內即參加考試、已下載但未實際應考、免費資料與過期訂單均不適用退款保證，且考生姓名須與付款人姓名一致。若不想退款，也可以選擇免費更換為兩個等值考試資料，並保留原購產品的更新服務。
交付方面，付款完成後系統會在一分鐘內將產品下載連結寄至你的電子郵件信箱，可立即下載開始準備；若 2 小時內未收到，請聯絡客服協助處理。產品不限制安裝的電腦數量，桌機、筆電都能自由使用。
1z0-1046日本語 考試大綱共分為 5 個主要領域，包括：
- 勞動力結構（佔比未公布）
- 安全性與存取權限（佔比未公布）
- 全球人力資源基礎（佔比未公布）
完整的大綱內容與各領域細項，請參考本頁上方的考試大綱區塊，建議逐條對照自己的熟悉程度，安排複習的優先順序。
最新的 Oracle Global Human Resources Cloud 1z0-1046-JPN 免費考試真題：
問題 #1
人事管理者として、既存のワーカーに割り当てを追加したいとします。 [雇用の管理]タスクを介してワーカーの情報にアクセスし、[更新]を選択して発効日を入力しますが、[アクション]フィールドのドロップダウンから[割り当ての追加]アクションを選択できません。
アクションを選択できない原因は何ですか？
A. 従業員は一時停止された任務を持っています。
B. 雇用モデル2層の複数の割り当てが、企業および/または法人レベルで有効になっていません。
C. その従業員は、その法定雇用主内ですでに複数の割り当てを持っています。
D. 従業員にはアクティブな仕事上の関係がありません。
問題 #2
承認ルールの管理：トランザクションのプロモートの構成中にサポートされる承認タイプはどれですか？
A. データロール、アプリケーションロール、承認グループ、管理階層、職階階層、自己自動承認、ユーザー
B. エンタープライズロール、アプリケーションロール、承認グループ、親の位置、代表者、ユーザー、自己自動承認
C. アプリケーションロール、承認グループ、管理階層、親の位置、代表者、ユーザー、自己自動承認
D. アプリケーションロール、承認グループ、管理階層、ポジション階層、代表者、自己自動承認、ユーザー
問題 #3
実装コンサルタントとして、アプリケーションで地域を設定しています。地理の定義について正しい3つのステートメントはどれですか。 （3つ選択してください。）
A. 地理の最上位を国として識別し、地理タイプを定義する必要があります。
B. レポート目的で、地理をレポート施設にマッピングする必要があります。
C. 地理階層を定義する前に、地理検証を定義する必要があります。
D. 国の特定の住所スタイルに地理検証を設定する必要があります。
E. 地理タイプは、ユーザーが定義することも、地政学的に定義することもできます。
問題 #4
パートタイムの従業員を雇用する場合、顧客は新しいアクションを追加する必要があります。正しいオプションは何ですか？
A. 追加のAction Hireパートタイム従業員を作成し、それをアクションタイプHire an Employeeに関連付けます。
B. Hire Part-Time Employeeという値で追加のルックアップを作成します。
C. 追加のAction Reason Hire Part-Time Employeeを作成し、アクションタイプManage Employeeに関連付けます。
D. 追加のアクションタイプ「パートタイム従業員を雇う」を作成し、それをアクションタイプに関連付けないでください。
問題 #5
ワークフロー管理者は、承認ワークフローがタイムリーに処理されるようにする責任があります。
未処理の通知があることに気付いた場合、承認を進めるためにどのようなアクションを実行できますか？
A. 別の承認者にワークフローをプッシュバックします。
B. 割り当てられた承認者に代わってワークフローを拒否します。
C. ワークフローを別の承認者に再割り当てします。
D. 割り当てられた承認者に代わってワークフローを承認します。
問題與答案：
| 問題 #1 答案： A | 問題 #2 答案： D | 問題 #3 答案： A,D,E | 問題 #4 答案： A | 問題 #5 答案： C |
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